一、办公室

1、组织机关干部到经济一线参观；

2、组织部机关与永长河村联谊活动；

3、组织机关干部与仙桃中学帮扶学生联谊活动；

4、完成对镇办、市直和机关干部年度考核工作；

5、组织镇（办园场）组织委员和机关干部开展测评；

6、举办组织系统春节团拜会；

7、制定部机关春节前后主要活动日程安排；

8、做好部领导交办的其它工作事项。

二、研究室

1、加强组织工作宣传，向上报送1篇稿件、2篇信息；

2、组织召开全市组织工作研讨会；

3、完成2011年工作要点；

4、做好2011年全市组织工作会议有关准备工作；

5、做好部领导交办的其他有关工作。

三、组织科

1、继续参加全市党建工作综合考核；

2、召开第六次“五个基本”建设督办会；

3、组织各地各单位召开年度民主生活会；

4、春节前集中走访慰问困难党员；

5、组织大学生“村官”联谊活动；

6、完成党内统计年报；

7、参加全市组工干部培训班，并为基层组工干部授课；

8、对组织科2010年度资料进行整理归档；

9、下拨2010年村部建设资金；

10、参加人才专题调研联络工作；

11、发放离任村主职干部退职补贴。

四、电教中心

1、完成2010年远教工作小结及2011年工作思路；

2、跟进“网上征求2011年全市组织工作意见”活动；

3、做好组工网信息发布及网络宣传。

五、综合干部科

1、对试用期满的领导干部进行考察；

2、对“部长谈心周”活动进行总结；

3、安排省管干部年度考核工作，布置市管干部年度考核工作；

4、做好人大、政协会的有关组织工作，组织好大会选举工作；

5、申报2011年公务员、选调生招录计划；

6、对在省直单位和武汉挂职干部进行考察；

7、参与全市组工干部培训班和2009年新录用工作人员培训班的有关工作；

8、做好本年度档案资料整理装订工作；

9、做好其他干部日常管理工作和部领导交办的其他工作。

六、干部教育科

1、举办全市组工干部培训班；

2、拟定2011年干部教育培训计划；

3、上报2011年我市参加省级培训计划人员名单；

4、整理2010年干部教育培训有关资料。

七、人才工作科

1、汇总市“四大家”领导及市委常委人才工作专题调研成果，拟定《仙桃市人才工作中长期规划纲要（2010-2020年）》、人才强市战略、高学历人才管理等相关人才工作政策，召开全市人才工作会议；

2、总结全市规模以上工业企业人才调查情况；

3、召开全市2011年人才迎春茶话会。

八、干部监督科

1、转发中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，抓好文件精神的贯彻落实；

2、做好将于元月中旬召开的“严肃换届纪律保证换届风清气正”全国、全省视频会议的会议准备工作；

3、制订2011年干部监督工作计划；

4、组织开展2010年度领导干部报告个人重要事项工作，下达2011年领导干部经济责任审计项目；

7、做好春节前老干部信访稳定工作，继续做好信访接待及举报受理查核工作。

九、永长河城乡一体化建设工作

1、完成湖陈公路、一号排水沟路土路基建设；

2、完成新居民点基础设施建设工作；

3、完成联户改厕和排污管网建设；

4、加快推进剅闸泵站建设；

5、完成西灌渠两旁绿化；

6、完成电表入户工程；

7、加快推进村部景观桥建设；

8、开通永长河村级网站；

9、加强村“两委”班子建设；

10、抓好全村矛盾调解，维护“两节”稳定；

11、组织市直相关部门到永长河村调研；

12、制订永长河村“主题活动月”方案；

13、协助做好部机关与永长河村结对共建活动；

14、与市文广新局共同开展送戏下乡活动。